Révolutionner le recrutement grâce à l'Intelligence Artificielle

Qui sommes nous
Link Up Value se distingue par ses solutions de recrutement sur mesure et innovantes, en digitalisant et en simplifiant les processus de recrutement grâce aux dernières technologies d'intelligence artificielle. Notre mission est d'optimiser les fonctions de recrutement pour les entreprises de toutes tailles, tout en améliorant l'efficacité des recrutements et en enrichissant l'expérience candidat, afin de rendre le processus de recrutement plus fluide et intuitif pour tous.

RHMetrics.ma Études de Marché RH au Maroc

RHMetrics.ma fournit des données sur les salaires, les compétences et le marché de l’emploi au Maroc pour aider les entreprises à mieux gérer leurs talents.

CV card Connectée

La CV carte connectée va au-delà du papier. Elle intègre des puces électroniques pour un accès rapide à une version interactive en ligne. Les employeurs peuvent scanner la carte pour obtenir instantanément des informations détaillées, des projets passés et des recommandations professionnelles.

sourcia.ma Ciblez les talents qu'il vous faut grâce à l'intelligence artificielle

Sourcia est une plateforme innovante qui permet aux entreprises de cibler des profils adaptés à leurs besoins sur les réseaux sociaux professionnels grâce à l'intelligence artificielle

Démocratiser la digitalisation du processus de recrutement auprès des PME & PMI est désormais possible, considérait il n’y a pas longtemps comme luxe réservé au grosse structure aujourd’hui, la digitalisation s’affirme comme étant une nécessité imposée par l’écosystème économique dans un enivrement extrêmement compétitif en matière d’acquisition des talents. link up value lance en avant-première la  solution myjoboard  adapté aux exigences et la spécificité  des PME & PMI
 
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  • Technopark, Casablanca, Maroc
Intelligence artificielle

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06/05/2020

Intelligence artificielle : Link Up Value, une startup pour la digitalisation des RH est née

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Recrutement. N’envoyez plus votre CV par mail (vidéo)

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04/03/2020

Une start-up marocaine développe une nouvelle solution qui s’adresse aussi bien aux recruteurs qu’aux candidats en recherche d’emploi.

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Recrutement : comment faire le bon choix grâce aux outils de matching

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De plus en plus, les recruteurs utilisent des logiciels de e-recrutement intelligents qui mettent l’accent sur des matchings élaborés afin de trouver la perle rare. Toutefois, les risques de passer à côté d’une bonne candidature ou de créer une forme de discrimination accidentelle ne sont pas en reste.

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